國企改革是全面深化經濟體制改革的關鍵環(huán)節(jié)，關乎經濟全局、民眾利益。2016年山西國企在壓力下砥礪前行，成為全省工業(yè)止跌回升、企業(yè)扭虧為盈、經濟企穩(wěn)向好的有生力量。然而，國企改革零碎性、淺表性、短期性特征明顯，一些深層次問題亟待解決，已到非改不可、不改不行的節(jié)點，既要“補課”，又要爭先。
“補好”國企改革這門“必修課”，需要全省上下，尤其是國企自身，牢固樹立國企改革意識，堅定國企改革決心，增強國企改革信心，推進國企改革進程，加快國企改革步伐，提高國企改革成效，塑造充滿活力、創(chuàng)新驅動、結構優(yōu)化、高效運行的山西國企形象。
而國企改革爭先，更需山西認清爭先形勢，樹立爭先意識，明確爭先任務，堅定爭先決心，拿出舉措，確保交上優(yōu)秀答卷。
掌控好國企改革的方向——認真落實“一個指引、兩手硬”重大思路和要求，牢牢把握中央提出的國企改革正確方向，堅持社會主義市場經濟改革路徑，把國企改革作為開辟治晉理政新境界的有力推手。
規(guī)劃好國企改革的目標——按照產權清晰、權責明確、政企分開、管理科學的要求，進一步完善與社會主義市場經濟體制相適應、具有中國特色的現(xiàn)代國企制度，做強做優(yōu)做大國企，增強國企發(fā)展活力，樹立國企自信，使國企成為推動山西經濟增長的主力軍，成為牽引山西經濟企穩(wěn)上行的“牛鼻子”。
把握好國企改革的重點——進一步深化供給側結構性改革，由去產能減產量向創(chuàng)新驅動、產業(yè)優(yōu)化升級、增強核心競爭力聚焦，提高國企發(fā)展質量，轉變國企發(fā)展方式，更好地適應山西經濟轉型的需要，更好地滿足山西經濟崛起的需要。
解決好國企改革的難點——有序推進混合所有制改革，優(yōu)化國企股權結構；由管資產為主向管資本為主轉變，強化國企國資的增值力、輻射力和帶動力；進一步深化國企勞動、人事和分配制度改革，激發(fā)員工的積極性和創(chuàng)造性；化解國企辦社會的沉重負擔，改善國企發(fā)展的外部環(huán)境。
展示好國企改革的亮點——山西國企改革亮點頻出，捷報頻傳：汾酒集團面對激烈競爭的白酒市場，營業(yè)額同比增長8.5%，捧上2016年的“成績單”，太鋼集團加快高端產品研制步伐，推出10余種打破國外壟斷的新產品，新產品市場貢獻率達70%以上……國企改革正揚帆起航、大踏步穩(wěn)健前行。（作者為太原師范學院經濟系主任、教授）
（責任編輯：梁艷）
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