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在“如何管”“怎么管”上下真功夫找準(zhǔn)方法
2023年06月26日 10時(shí)18分   忻州日?qǐng)?bào)

不久前,某市安委辦起草了一份專項(xiàng)整治文件,列出了八項(xiàng)重點(diǎn)整治內(nèi)容,并確定了牽頭行業(yè)部門和單位。在征求意見時(shí),該市燃?xì)夤芾硖幨紫忍岢霎愖h,稱瓶裝液化氣不歸其監(jiān)管,要求換個(gè)牽頭部門。“燃管處不管瓶裝液化氣?”市安委辦工作人員詢問燃管處負(fù)責(zé)人該由誰牽頭時(shí),一直沒有得到確切回復(fù)。

該市交通運(yùn)輸部門也有類似想法,認(rèn)為汽車維修站點(diǎn)整治應(yīng)該由市場(chǎng)監(jiān)管部門或汽車行業(yè)協(xié)會(huì)牽頭,理由是他們只管修理廠不管維修站點(diǎn)。最后,該市領(lǐng)導(dǎo)表示:“無法確定的就由安委辦牽頭?!?/p>

日前,某區(qū)住建部門舉辦電氣焊事故警示教育大會(huì),該部門負(fù)責(zé)人在講話時(shí),本想展開剖析一下此類事故發(fā)生的原因、必須吸取的教訓(xùn)及采取的措施,但由于其講不清電氣焊動(dòng)火作業(yè)有哪些具體規(guī)定,便說制度規(guī)定還不完善。隨后當(dāng)場(chǎng)提出,建議由該區(qū)安委辦在綜合監(jiān)管中予以明確,因而引起了臺(tái)下參會(huì)人員的一番議論。

長(zhǎng)期以來,一些部門單位、企業(yè)及其主要負(fù)責(zé)人始終認(rèn)為,“安全工作是安全部門的事”“發(fā)生安全事故就應(yīng)該由安全部門承擔(dān)責(zé)任”。有的業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人還理直氣壯地認(rèn)為:“我們把安全管了,安全部門管什么?”安全工作與己無關(guān)的思想是“三管三必須”落實(shí)難的原因之一。

由于行政管理體制不完善,導(dǎo)致多個(gè)行業(yè)領(lǐng)域都存在一定程度的職責(zé)不明。以電氣焊作業(yè)為例,涉及多個(gè)行政管理機(jī)構(gòu),僅發(fā)證部門就有三四個(gè),但由于電氣焊作業(yè)應(yīng)用廣泛,安全監(jiān)管職責(zé)劃分不明確,部門之間各管一行,常常出現(xiàn)有榮譽(yù)就爭(zhēng)、有責(zé)任就推的局面,對(duì)安全監(jiān)管責(zé)任相互推諉扯皮,人為造成電氣焊作業(yè)安全漏管失控。

一些行業(yè)部門在日常工作中對(duì)安全工作不重視,表面上似乎做了不少工作,其實(shí)只是發(fā)揮了“傳聲筒”作用,會(huì)議“一開了之”,文件“一發(fā)了之”。貫徹落實(shí)上級(jí)部署要求敷衍了事,工作不細(xì)不實(shí)、得過且過。

從前面提到的某區(qū)住建部門負(fù)責(zé)人的發(fā)言可以看出,如果對(duì)行業(yè)部門業(yè)務(wù)不熟悉、不精通,在安全管理中就會(huì)缺少話語(yǔ)權(quán)、主導(dǎo)權(quán),就沒有管安全的底氣。很顯然,管安全的能力水平不足,遇事繞著走,依賴于安委辦或?qū)N瘯?huì)發(fā)文部署和組織開展安全檢查就不足為奇了。

落實(shí)“三管三必須”,必須嚴(yán)查嚴(yán)治推諉扯皮行為,堅(jiān)決杜絕“行業(yè)安全監(jiān)管寬松軟”“落實(shí)責(zé)任不嚴(yán)不實(shí),不擔(dān)當(dāng)不作為”“應(yīng)急管理部門大包大攬”等現(xiàn)象。

一方面,各行業(yè)職能部門和廣大企業(yè)必須深刻認(rèn)識(shí)安全生產(chǎn)在實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展中的坐標(biāo)與定位,切實(shí)把“安全第一”貫穿于新發(fā)展階段、融入新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局的全過程,增強(qiáng)危機(jī)意識(shí),強(qiáng)化“必須管安全”的思想自覺和行動(dòng)自覺,在“如何管”“怎么管”上下真功夫、找準(zhǔn)方法。

另一方面,要進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)法律體系,在嚴(yán)格依法行政、推進(jìn)依法治安的總要求下,厘清并明晰各職能部門權(quán)責(zé),加大安全生產(chǎn)等約束性指標(biāo)在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展考核評(píng)價(jià)體系中的權(quán)重,壓緊壓實(shí)黨政領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、屬地管理責(zé)任、部門監(jiān)管責(zé)任、企業(yè)主體責(zé)任和員工崗位責(zé)任。

(張向陽(yáng))

(責(zé)任編輯:梁艷)

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