本報訊 自清廉五臺建設(shè)工作開展以來，五臺縣紀(jì)委監(jiān)委為進(jìn)一步規(guī)范小微權(quán)力運行，促進(jìn)基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)積極推動“清廉村居”建設(shè)，聚焦權(quán)力運行、村務(wù)公開、文化浸潤等多方面，找準(zhǔn)切口、以點帶面，筑牢清廉五臺建設(shè)根基。
創(chuàng)新基層自治，勁吹村務(wù)清爽之風(fēng)。臺城鎮(zhèn)實施陽光村務(wù)工程，嚴(yán)格執(zhí)行“四議兩公開”，規(guī)范農(nóng)村“三資”管理，扎實推進(jìn)“三務(wù)公開”。溝南鄉(xiāng)黨委圍繞村級重大事務(wù)、農(nóng)村集體資產(chǎn)“清化收”，對財務(wù)收支聯(lián)審聯(lián)簽、“村財鄉(xiāng)管”、村級會計委托代理、集體資產(chǎn)年度清查和定期報告等制度的執(zhí)行情況進(jìn)行提級監(jiān)督。
強化隊伍提升，培樹干部清正之風(fēng)。溝南鄉(xiāng)定期組織村級監(jiān)察信息員述職和舉辦業(yè)務(wù)培訓(xùn)會，通過以會代訓(xùn)的方式進(jìn)一步提高相關(guān)人員的履職能力，推動村級監(jiān)督走深走實。東雷鄉(xiāng)讓黨風(fēng)廉政建設(shè)動態(tài)評估結(jié)果上墻，推動干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變。通過對16個村（社區(qū)）的監(jiān)督檢查、案件辦理等途徑掌握的信息，以綠、黃、橙、紅四色進(jìn)行優(yōu)劣分級，有效促進(jìn)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變。陽白鄉(xiāng)選派19名到村任職大學(xué)生干部，讓他們在具體實踐中歷練成長。
注重文化熏陶，涵養(yǎng)民俗清朗之風(fēng)。耿鎮(zhèn)鎮(zhèn)將白求恩展覽館作為廉政文化教育基地。茹村鄉(xiāng)以“八路軍總部舊址”為教育抓手，為清廉鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)營造崇廉尚廉踐廉的濃厚氛圍。黨群服務(wù)中心開展線上微課講廉理和線下敲門送廉書活動。同時，發(fā)放簽訂《清廉家庭承諾書》，發(fā)揮親情監(jiān)督預(yù)防作用。 （本報通訊員）
（責(zé)任編輯：梁艷）
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